Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas - Educação Corporativa

Treinamentos de Desenvolvimento Pessoal e Comunicação

Desenvolva as pessoas da sua empresa e potencialize os resultados. Surpreenda-se !

Todos os nossos treinamentos e palestras de educação corporativa possuem conteúdos teóricos e vivencias práticas, pois acreditamos que é desta forma que o processo de desenvolvimento pessoal acontece.

Abordamos conceitos como: Inteligência emocional, autoconsciência, empatia, escuta, traços de personalidades, mindfulness, entre outros.

Podem ter como objetivo o desenvolvimento específico da comunicação (treinamentos de desenvolvimento da comunicação) ou o desenvolvimento do ser humano em sua totalidade (treinamentos de desenvolvimento humano).

Nossos Treinamentos e Desenvolvimento de Pessoas

Escuta Empática

Desenvolver uma das habilidades mais importantes da comunicação: a arte da escuta.

Oratória Persuasiva

Potencializar a competência comunicativa no contexto das apresentações em público.

Comunicação Criativa

Trazer um novo olhar para o conflito. Ter uma comunicação com mais liberdade, consciência, transparência e empatia.

Comunicação Não Violenta

Potencializar o uso da empatia consciente para uma comunicação livre de conflitos.

Comunicação Interpessoal

Potencializar a performance comunicativa em relacionamentos interpessoais e reuniões.

Mindulness

Estado de consciência da nossa mente no momento avés dessa ferramenta você teligência emocional, foco e uma.

Gestão do Tempo

Encontrar o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional para uma vida mais produtiva e saudável.

Detone

Treinamento do nosso livro “Detone” que aborda a alta performance comunicativa em momentos decisivos.

Propósito de Vida

Baseado no nosso livro “Propósito de Vida – o Diário”, achar o nosso propósito é o que dá sentido a vida. Você sabe qual é o seu?

Eneagrama

Proporcionar uma tomada de consciência sobre suas virtudes, possibilidades e opções de desenvolvimento.

Cultura de Diversidade

Conscientizar sobre a importância da diversidade nas organizações abrindo espaço para inclusão baseada nos pilares da CNV, empatia, respeito e atenção ao próximo.

Comunicação Virtuosa

Identificar vícios nos padrões de comunicação através de técnicas de autoconhecimento, criando consciência sobre “mecanismos desviantes”, a fim de desenvolver seu par oposto, humildade, suavidade, prudência e generosidade.

Liderança Feminina

Desenvolver aspectos da liderança feminina com o objetivo de atingir o equilíbrio entre o modo feminino e masculino, para uma liderança cooperativa, solidária, empática e inclusiva.